Logistikmitarbeiter (m/w/d)

Klinikum rechts der Isar der Technischen Universität München (TUM)

                                                                                                                                                                                                      Logistikmitarbeiter (m/w/d)

 

                                   Vollzeit | befristet (6 Monate) | Tansport Krankhausenbetrieb

 

Die MRI-carelog GmbH ist eine Tochtergesellschaft des Klinikums rechts der Isar mit ca. 50 Mitarbeiter*innen. Zu unseren Aufgaben gehört die ordnungsgemäße und zeitgerechte Ver- und Entsorgung aller Bedarfsstellen des Klinikums (z.B. Speisenversorgung, Hausdienst, Apotheke, Poststelle, Abfall und Wertstoffe, Fahr- und Sonderdienste)

 

Ihre Aufgaben:

  • Transport von Speisen bzw. Materialen für den Krankenhausbetrieb auf die Stationen

 

Ihr Profil:

  • Führerschein mindestens Klasse B
  • Flurförderschein für Stapler und Elektroschlepper
  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Teamgeist, Flexibilität und Belastbarkeit
  • Motivation und Einsatzbereitschaft in wechselnden Schichten
  • gute Umgangsformen
  • gepflegtes Auftreten

 

Ihre Arbeitszeit:

  • Vollzeit; Wochenende
  • Mo – So als 5-Tage-Woche
  • Kernarbeitszeit: 06:00 – 21:00 Uhr

 

Erforderliche Nachweise:

  • Führerschein erforderlich (Amtl. Führerschein Klasse B und Flurförderfahrzeugschein)
  • Nachweis über einen ausreichenden Masernschutz gemäß § 20 Abs. 9 Infektionsschutzgesetz (IfSG)

 

 

 

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Bewerben Sie sich bis zum 08.05.2024 unkompliziert per E-Mail

MRI-carelog GmbH
Personalabteilung
Ismaninger Str. 22
81675 München

bewerbung-dlgatmri-carelog.de

(Wenn Sie sich bei uns online per Mail bewerben möchten, dann geben Sie bitte zwingend in der Betreffzeile den Code: MRILB24 an. Wir weisen darauf hin, dass Bewerbungsmails ohne diesen Code nicht geöffnet und direkt gelöscht werden.)

Die Stelle ist zunächst für 6 Monate befristet. Die Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis ist gewünscht. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Vorstellkosten können leider nicht erstattet werden

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